新时期干部的优秀标杆

　　变革时代，如何推动习系列重要讲话在基层部队落地生根？多元社会，如何彰显部队工作威力威信？强军上，需要什么样的干部？

　　空降兵某旅六连余海龙，用党的创新理论建连育人，用红色基因培育英雄传人，带出了响当当的过硬连队。他的事迹，具有重要的示范作用和现实意义，为我们树起了新时期干部的优秀标杆。

　　梦想需要，奋斗需要旗帜引领。新时期干部，要做托举思想的“领人”。作为基层党代表，只有武装好自己的头脑，真正掌握理论精髓，才能在官兵心中播撒的种子。余海龙把习系列重要讲话作为坚定最好的教科书，学习讲话成为他的内心追求和生活习惯。他注重用理论掌握官兵，探索人人爱学乐学活学的方法子，使理论变成官兵的大众哲学和手中武器。习系列讲话是时代真理、思想，基层干部要做的，就是成为托举思想的“领人”。

　　时空流转，不变的是血脉基因。新时期干部，要做传承红色基因的“火炬手”。面对新时期优良传统“传什么、怎么传、传到哪里”的时代，余海龙从习系列重要讲话中寻找答案，不断赋予英雄新的时代内涵。为使思想工作能过“网络关”，他与时俱进研究新情况、解决新问题，有效增强了优良传统的时代力，使英雄成为官兵时刻保持冲锋姿态的之源，使六连成为的“育人”。

　　军队为战争而备，军人为打仗而生。新时期干部，要做聚力备战打仗的“领头雁”。余海龙演习考核第一个上，伞降训练第一个跳，险重任务第一个冲，行动结束最后一个撤。在他的影响带动下，“当兵就当能打胜仗的兵”成为全连官兵的价值取向，六连成为“四铁”过硬连队。

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